装修公司超期怎样赔偿员工,要点提炼,快速学习!
装修公司超期了,按照合同规定,得给员工赔偿,赔偿金额一般是按天算的,数目得看合同里咋写的。
下面详细给你解答一下
装修公司跟员工签的合同里头,一般都会写明了工程延期,公司要给员工赔偿多少钱,这个数目是根据工程的大小、复杂程度来定的。
工程真的延期了,员工可以先跟公司协商,看是不是有啥特殊情况,有合理的原因,公司会跟员工商量个赔偿方案。
公司没啥正当理由,就是拖拖拉拉,那员工就可以要求按照合同里的规定来赔偿,合同里写明了每天赔偿200块,那就按这个来。
公司不认账,员工可以去找劳动仲裁直接起诉,让法律来判断。
举个例子,比如说四川话
装修公司要是耽误了工期,他们就要给员工赔偿钱,这个钱是按天算的,合同上写的,一天赔好多,就赔好多,要是公司不认账,员工就可以去找劳动仲裁,让法官来评评理。
你有装修公司超期怎样赔偿员工的问题,想了解更多相关信息,欢迎在评论区留言交流,关注我们,获取更多金融和法律知识,别忘了再来访问本网站哦!